马方的授课风格总是风趣幽默的，他的语言组织能力和缜密的逻辑思维让人钦佩。此时，他正在为台下来自不同行业的企业老板们和高层管理者们讲授股权管理理论和实践经验。他提出，管理者应从人性角度看待股权，只有尊重人性才能真正挖掘出人的潜能和创造力，股权激励是提升企业能力、驱动企业发展的最有效的方式之一。

这样的课程马方每年要讲近百场。作为中国企业管理教育行业的先行者，他长期致力于公司管理、公司顶层设计、股权结构设计、股权激励设计、股权众筹设计的研究、教学及实践。正可谓“岱宗何崔巍，群山无与比”，迄今为止，马方已领导泰山管理学院为数万名管理者提供了工商管理硕士教育课程、各类企业管理课程以及股权管理系列课程的培训，为中国该领域的理论建设和课程创新做出了巨大贡献。

2002年，机缘巧合，马方受聘担任山大华特职业经理学院的副院长并主持工作，主要致力于在职管理者的教育和培训。山大华特职业经理学院由山东大学和山东省经贸委合作成立，是泰山管理学院的前身。2005年，山大华特职业经理学院脱离山东大学，由此马方开始了他的创业之路，2006年山大华特职业经理学院正式更名为泰山管理学院。

作为创始人，他首先关注的是如何让泰山管理学院走上健康的发展之路，同时，在经营学院的过程中，他看到了中国中小企业遇到的各种影响发展的困惑和难题，便开始致力于研究如何根本解决这些问题，从而开启了自己的企业管理教育生涯。。经过十余年的潜心研究和实践探索，他开创性地提出了一套适合中国中小企业的股权战略管理理论，并将该理论开发为股权管理系列课程，旨在帮助中国的中小企业通过股权建立起一种共创、共享、共担的合伙人机制，从根本上解决企业的问题，推动企业的创新和持续发展。马方的股权系列课程深得业界专家和广大校友的认可，凡是接受过培训的企业都收到了非常显著的成效。建立合伙人制度、内部股权众筹、股权激励、内部创业……这些前沿理论和课程体系凝聚了马方丰富的企业管理经验和研究成果，是中国企业管理教育领域最具学术价值和实践意义的智慧结晶。

2018年，素有国民美食之誉的沙县小吃亮相美国纽约，一开张便门庭若市，当天准备的所有小吃在3小时内全部售罄，其火爆程度可见一斑。对此，美国纽约99号餐厅创始人、泰山管理学院校友Peter道出了其中的玄机：除了中国人的思乡情怀外，纽约沙县小吃的成功还在于其内部创业和内部股权交易平台的落地。Peter说，让员工们成为企业的股东，成为为自己工作的创业合伙人，有了业绩便可按增量分红，员工的工作热情自然得到了百倍提升。这为他顺利将沙县小吃引入美国并经营火爆奠定了坚实的基础。而这一切内部创业方案和平台搭建思路均源自他在泰山管理学院股权激励方案班的学习。

像沙县小吃这样的成功案例还有很多。比如，2013年，马方帮助山东鼎好餐饮有限公司设计股权激励方案，管理者拿出公司30%的干股给鼎好的管理层认购，这个方案全面调动了管理者的工作激情， 2014年仅用了半年的时间，就赚到了2013年全年的利润。马方说，股权激励不仅仅是一个工具，也不仅仅是一种手段，而是一种打造事业共同体、命运共同体的战略转变，是对组织的变革和文化的变革。

因为越来越多的企业实施股权激励见到了实效，越来越多的人听了马方的讲课豁然开朗，所以，泰山管理学院已经成为中外企业家打造股权分配方案的首选培训基地。而马方也在企业管理教育领域声名远扬，清华大学、北京大学、深圳博商管理研究院、马来西亚富道学院等多家大学或培训机构都聘请他担任总裁班兼职教授。如今，马方的学生已经遍布世界各地。

2018年1月，由马方作为独立作者的《股权战略——打造自己的中国合伙人》正式出版。这是一部集股权战略理论、实战案例与公司治理、经营管理于一体的专业书籍，是马方多年来对股权战略的研究与思考的提炼。该书适应性强，可为各领域传统、新兴企业实施股权战略提供权威指南，同时也适合每一位职场人、企业管理者用于提升专业知识。《股权战略——打造自己的中国合伙人》得到了新东方教育集团创始人俞敏洪、著名财经专家吴晓波的鼎力推荐，连续多个季度稳居企业管理专业的畅销书榜首。

高而可登，雄而可亲；松石为骨，清泉为心。马方的学术成就和精神气质与泰山的高度和品格一脉相承，他领导泰山管理学院在山东这片教育沃土上创造了奇迹，滋养了一批又一批优秀的企业管理者，开启了中国商业的合伙人新时代。（文/李薇）